Vinaròs aprueba un plan para reducir la temporalidad laboral en empleados pùblicos
VINARÒS 7 maig, 2022 Vinaròs News
EMILI FONOLLOSA
El plenario del Ayuntamiento de Vinaròs aprobó con el apoyo de todos los grupos políticos el plan de estabilización del empleo temporal 2022-2024. En estos momentos, hay en Vinaròs una media del 53,8% de personal temporal, y la aplicación de este plan en dos años, según el concejal de Recursos Humanos Fernando Juan, permitirá reducir la temporalidad en un centenar plazas, dejándola en un 8% que recomienda la Unión Europea.
Ésta esta es una de las medidas urgentes que debe tomar el consistorio para reducir la temporalidad de los empleados públicos y que ha sido consensuado con la representación sindical, como remarcó Juan. El plan planifica medidas adicionales de control de la temporalidad, realizar un estudio del envejecimiento de la plantilla y la previsión de las jubilaciones a 5 y 10 años o aprobar nuevas bases generales de selección de personal y simplificar los procesos adecuándolo a la normativa vigente.
El concejal de Ciudadanos Manuel Herrera, recordó que ya presentó una moción que fue aprobada por unanimidad para poder hacer fijos a aquellos trabajadores que desde hace mucho tiempo encadenan contratos temporales o prórrogas sucesivas durante años en puestos que cubren necesidades permanentes. Así, comento que “es una injusticia y un abuso esta elevada temporalidad, pero afortunadamente tenemos las herramientas para que nadie pierda su puesto de trabajo y acabe esta incertidumbre que tienen muchos de nuestros trabajadores que tantos años llevan siendo temporales”, señaló.